ENCONTRAMOS EL TALENTO PARA TU EMPRESA

Nuestra misión es encontrar el talento que mejor encaja en tu empresa. Desde Luxe Talent nos ocupamos de la gestión completa del proceso de búsqueda y selección de perfiles especializados. 

Escríbenos para conocer cómo podemos ayudarte a incorporar a la próxima persona de tu equipo. 

Reponsable del fichero: Total Talent Group SLNE. Finalidad: envío de información sobre productos y servicios propios al suscrito. Legitimación: Consentimiento. Destinatarios: No se comunicarán los datos a terceros. Derechos: Acceder, rectificar y suprimir los datos, así como otros derechos, como se explica en la información adicional Política de Privacidad.

NUESTROS VALORES

COMPROMISO
TRANSPARENCIA
GLOBAL

NUESTROS SERVICIOS

  • Contamos con un equipo especializado en la gestión de procesos de búsqueda y selección de Dirección y Alta Dirección
  • Acompañamos a aquellos líderes estratégicos que quieren encontrar un nuevo reto profesional. 
  • A través de nuestra red global, conectamos distintas organizaciones con los perfiles C-level clave en Moda, Lujo y Retail.
  • Identificamos y contactamos talento altamente cualificado para posiciones de gestión intermedia con un nivel de responsabilidad medio / alto.
  • Nuestro equipo aprovecha el propio conocimiento local y una importante red de contactos europeos para minimizar el tiempo de búsqueda de perfiles con entre 3 y 5 años de experiencia en el sector.
  • Adaptamos cada búsqueda a las necesidades específicas del cliente, asegurando que el candidato no solo está alineado con los requisitos técnicos del puesto, sino también con los valores y cultura de la empresa.
  • Con el Recruitment Process Outsourcing, podrás contar con un consultor de Luxe Talent como si formase parte de tu propio equipo de selección. 
  • Las ventajas que más reconocen los equipos de HR son el ahorro y optimización de los tiempos y la obtención de resultados directos. Puede ser clave en momentos exigentes de alto volumen o para equipos de menor estructura. 
  • El RPO de Luxe Talent está específicamente enfocado al sector Moda, Retial y Lujo en cualquier parte de Europa y Reino Unido.
  • Cada año publicamos el único Estudio Salarial de Moda, Retail y Lujo que recoge información específica de los datos y retribuciones de cada mercado. 
  • Los datos utilizados provienen de las conclusiones que el equipo de recruiters y business developer obtienen de primera mano en cada región. 
  • Las conclusiones están orientadas a convertirse en una guía para que organizaciones y candidatos sean conscientes de la fotografía más reciente de la situación laboral de la Moda, el Retail y el Lujo. 
  • Diseñamos programas de acompañamiento y seguimiento profesional dirigidos a la consecución de un objetivo empresarial específico.
  • Hemos acompañado en su evolución laboral a figuras como Retail Managers y Country Managers de las principales compañías del sector.
  • Trabajamos de forma personalizada con distintos perfiles de alto potencial. 
  • A través de un único interlocutor, ponemos en contacto al responsable de ampliar el equipo con nuestros consultores locales de cada país. 
  • Simplifica la comunicación con un solo contacto Luxe Talent para gestionar cualquier búsqueda en todo el mundo. 
  • A través de nuestro equipo de recruiters, conectamos con talento local sin que las barreras lingüísticas o culturales puedan suponer un freno. 
  • En la línea del servicio de expansión internacional podemos complementar la ayuda con un análisis e identificación de un pool de talentos en una zona ciudad concreta en el sector de la moda, el lujo y el retail en toda Europa.
  • Trabajamos con la información de mercado más actualizada para asegurar que cada oferta se adecúa a lo que los candidatos esperan. 
  • Accede de forma exhaustiva a la información local como si tuvieses una oficina en cada país. 
  • Clave para las marcas que quieran inaugurar un nuevo punto de venta en otro país. 
  • El equipo de Luxe Talent de ese mercado se ocupará completamente de la búsqueda, selección y negociación de todos el personal necesario. 
  • Asegura que la nueva tienda queda en manos de un equipo capaz,  fuerte y motivado.
  • Cuando la situación lo requiere, garantizamos que el desarrollo del proceso de búsqueda y selección se mantenga en estricta confidencialidad. 
  • El equipo responsable mantiene con discreción cada llamada o entrevista.
  • Identificamos talento estratégico sin comprometer la privacidad de la organización.
  • Cuando el objetivo es encontrar un alto número de perfiles similares y optimizar procesos y tiempos, lo más eficaz es organizar encuentros, job datings y ferias de empleos en puntos claves como outlets o centros comerciales.
  • También solemos apoyar programas del tipo Talent Up para mandos intermedios, que requieren una búsqueda continuada de un mismo perfil. 
  • Facilitamos encuentros directos con candidatos que reúnen un conjunto de requisitos comunes. 

NUESTRO MODUS OPERANDI

01

ESTRATEGIA DE CAPTACIÓN

Combinamos una amplia base de datos con una estrategia de headhunting y búsqueda directa para asegurar que seleccionamos al mejor candidato. Complementamos la entrevista con una recogida exhaustiva de referencias. 

02

TU SHORT LIST EN MENOS DE 15 DÍAS

Nos comprometemos a encontrar y presentarte a los primeros candidatos en menos de dos semanas. En procesos internacionales, cada consultor local trabaja de forma específica para su mercado. 

03

SERVICIO DE HEADHUNTING

El talento que buscas no siempre se encuentra en búsqueda activa. Nuestro equipo amplía la búsqueda no solo a las aplicaciones que recibimos, sino (y sobre todo) a perfiles específicos que identificamos y contactamos. 

04

PROYECTOS DE EXPANSIÓN GLOBAL

Gestionamos simultáneamente búsquedas en distintos mercados. A través de consultores locales y un solo interlocutor, puedes construir tu equipo en cualquier parte de Europa. 

05

ÚNICO CONTRATO INTERNACIONAL

Centralizamos la comunicación en un único interlocutor y con un único acuerdo y contrato que tenga efecto y aplicación para cualquier mercado internacional.

06

15 AÑOS DE EXPERIENCIA

Más de 15 años de experiencia avalan nuestro trabajo y compromiso como expertos en búsqueda, selección y formación de talento del sector Moda, Lujo y Retail.

ENCONTRAMOS TODO TIPO DE TALENTO

Nuestro equipo de consultores está especializado en búsqueda y selección de perfiles Executive y Middle Management  en diferentes ámbitos. 

Identificamos el talento ejecutivo que impulsa la estrategia y el liderazgo en oficinas centrales de nuestros partners.

Encontramos expertos en marketing, transformación digital e inteligencia artificial para potenciar la creatividad, innovación y competitividad de las marcas.

Seleccionamos profesionales de recursos humanos y adquisición de talento que garantizan el desarrollo organizacional y la cultura empresarial.

Reclutamos especialistas en retail, ventas mayoristas y visual merchandising, con un alto nivel de empatía y con capacidad de entender las necesidades del consumidor, para maximizar la experiencia del cliente y el volumen de ventas.

Localizamos expertos en diseño, compras y control de calidad, con una importante capacidad creativa y de atención al detalle, que aseguran la excelencia en cada etapa del producto.

Dos personas de Luxe Talent trabajando en la oficina con el ordenador

ÚLTIMOS insights
Y TENDENCIAS

Consulta nuestro estudio salarial de moda y lujo

Cada año, desde Luxe realizamos un Estudio Salarial Moda y Lujo para identificar nuevas tendencias, cambios en las bandas salariales y nuevas necesidades tanto de las empresas como de los candidatos y candidatas.

Nuestro Estudio Salarial es el resultado de una investigación detallada del mercado actual; el contacto permanente con clientes internacionales del sector nos permite establecer métricas y trazar predicciones para los años siguientes.

El Estudio proporciona información sobre las tendencias salariales en el sector, detecta nuevas necesidades de formación y tendencias e insights.

Estudio de Competencias más Demandadas en Empresa

Desde Retail Academy, cada año realizamos un Estudio sobre Necesidades de Formación en Empresa basado en nuestros datos recogidos en formaciones y feedback de clientes del ejercicio del año anterior; complementándolo con una encuesta distribuida entre nuestra audiencia, con el fin de obtener una visión panorámica de las siguientes cuestiones:

  • Necesidades de las empresas y sus equipos,
  • Principales retos en la actualidad y
  • Competencias más demandadas para alcanzar objetivos

HABLEMOS DE FORMACIÓN

Logo retail academy

Retail Academy es el centro de formación profesional de Luxe Talent. ​Realizamos programas a medida para desarrollar las competencias y habilidades que tu equipo necesita.

DISEÑAMOS TU PROGRAMA ​

Diseñamos todos nuestros programas en función de las necesidades de cada equipo y de las competencias y habilidades que se quieran desarrollar.

Hablamos, por ejemplo, de:​

  • Liderazgo​
  • Comunicación y Feedback​
  • Gestión de equipos​
  • Técnicas de Ventas y KPI’s

FORMACIÓN PARA EMPRESAS

Nuestros programas in-company incluyen:

  • Análisis previo de necesidades
  • Plan formativo personalizado a través de un proceso de co-creación
  • Desarrollo a través de dinámicas y actividades grupales
  • Planes de acción dirigidos a objetivos específicos
  • Gestión de los trámites con FUNDAE *

*Nos encargamos de todos los trámites con FUNDAE para que puedas beneficiarte de la correspondiente bonificación.

Captura de un post de redes sociales sobre cinco consejos para desarrollar tu carrera profesional
Captura de un post de redes sociales donde se ve la fachada de un edificio comercial
Captura de un post de redes sociales sobre las últimas noticias del sector Moda publicadas por Luxe Talent
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